Azubi-Campus

Steigern Sie Ihre Arbeitgeberattraktivität und setzen Sie auf den passgenauen Kompetenzausbau Ihrer Auszubildenden!

Sie machen den DIE TRAINER AZUBI-Campus zu Ihrem Campus, indem Sie das Qualifizierungscurriculum exakt an die Anforderungen Ihrer Auszubildenden anpassen. Die Themen werden für Sie so zusammengestellt, dass Sie Ihre Auszubildenden vom Start bis zum Ende der Ausbildung zielgerichtet unterstützen.

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Ihr Nutzen:

  • Die berufsspezifische Ausbildung wird wirkungsvoll und nachhaltig durch die Vermittlung relevanter (Soft-)Skills ergänzt.
  • Erhöhen Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb.
  • Unterstreichen Sie die hohe Qualität Ihrer Ausbildung durch hervorragende Zusatzangebote zur Qualifikation Ihrer Auszubildenden.
  • Bereichern Sie den Dialog mit Ihren potenziellen Bewerbern bereits frühzeitig durch begeisternde, erkenntnisreiche Auswahl- und Entwicklungsprozesse.
  • Kurzum: Heben Sie sich ab!

Und so funktioniert es:

  • Sie wählen die für Ihre Auszubildenden relevanten Themen aus.
  • Sie entscheiden sich für eine Inhouse Maßnahme für Ihre Gruppe von Auszubildenden oder Sie nutzen das offene Angebot in unserer Seminaretage für einzelne Anmeldungen.
  • Alle Module sind einzeln oder in Folge bzw. im Paket durchführbar (siehe im Folder "Paketbeispiele").
  • Die Formate sind durchgehend 1-tägig und dadurch gut in den beruflichen Alltag Ihrer Auszubildenden integrierbar.

Themenportfolio:

  • Auszubildenden-Auswahlverfahren mit Eventcharakter
  • Kommunikation: Modul 1 und Modul 2
  • Business Knigge
  • Netzwerk & Smalltalk
  • Überzeugend präsentieren
  • Messetraining
  • Duale Projektwoche
  • Lernen lernen: Lernen mit System
  • Potenzialtag für Auszubildende
  • Fit for Customers
  • Selbstmanagement
  • Teamdynamik
  • SpeedReading
  • Moderation
  • Die Marke "Ich" – Selbstmarketing

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